החלטה בתיק ק"ג 21448-12-10

1.         בפני בקשתו של התובע, לאפשר לו לתקן את כתב תביעתו בהתאם לטיוטת כתב התביעה שצורפה לבקשה.

הבקשה הועברה לתגובת הנתבעות, המתנגדות לה כל אחת מטעמיה, באשר לשיטת כל אחת מהן, כתב התביעה שבנדון אינו מגלה עילת תביעה, ולמצער אינו מגלה עילת תביעה כלפיה.

2.         על מנת להידרש לבקשה זו לגופה, יש לסקור תחילה השתלשלות העניינים, בתיק זה שהובילה להגשת בקשה זו, כפי שיפורט להלן.

3.         התובע, יליד חודש 8/44 הועסק ככנר בנתבעת 2 (להלן- התזמורת) בבאר שבע, החל מיום 1/8/90 ועד ליום 1/8/90, מועד בו אין חולק בין הצדדים, כי התובע התפטר מעבודתו בתזמורת.

לשיטת התובע (בעקבות הבהרותיו לפרוטוקול הדיון המוקדם) הוא התפטר מעבודתו בתזמורת על מנת להצטרף לאשתו שהועסקה כרופאה בקופ"ח כללית והועברה לעבוד בחיפה.

            במשך תקופת עבודתו הנ"ל בתזמורת, בוטח התובע בפנסיה מקיפה בנתבעת 1 (להלן - מקפת).

            לציין, כי בהמשך (במועד שלא פורט) החל התובע לעבוד בתזמורת אחרת בחיפה, שאף היא ביטחה את התובע בפנסיה מקיפה, אך זאת במבטחים מוסד לביטוח סוציאלי של העובדים בע"מ (להלן -מבטחים).

4.         ובחזרה לנסיבות סיום עבודתו של התובע בנתבעת, הרי שביום 13/12/90 התקבלה במקפת הודעת התזמורת מיום 6/12/90 על הפסקת עבודתו של התובע, על גבי טופס "הודעה על הפסקת עבודה" של מקפת (ראה נספח א' לכתב ההגנה של מקפת).

כעולה מטופס זה הוא כולל בחובו מקום לסימון מועד תחילת העבודה של העובד וסיומה ובהמשכו מקום להוראות המעביד, כאשר ההוראות כוללת 4 חלופות לגביהן נדרש המעביד לסמן את החלופה המבוקשת.

ברישא לחלופות מצויינת הבהרה כדלקמן:

"הבהרה: חלקו של המעביד בדמי הגמולים המלאים לפנסיה כולל בחובו חלק ע"ח תגמולים וחלק ע"ח פיצויים", ולאחר ההבהרה מופיעות ארבעת החלופות כדלקמן:

-           "הננו משחררים את כל חלקנו בדמי הגמולים לזכות העובד (חלק ששולם ע"ח תגמולים וע"ח פיצויים)"

-           "נא לערוך עבורנו חשבון לחלק דמי הגמולים ששולמו על חשבון פיצויים, נכון ליום...."

-           "נא להחזיר לנו את חלק דמי הגמולים ששולמו על חשבון פיצויים"

-           "נא להחזיר לנו רק את כל חלקנו בדמי הגמולים (חלק ששולם ע"ח תגמולים וע"ח פיצויים)"

מתחת לארבע החלופות צוין בטופס:

"ידוע לנו כי על ידי משיכת כספים מחשבון החבר אנו פוגעים בזכויות הפנסיה".

בענייננו, סימנה הנתבעת את החלופה השלישית, היינו: "נא להחזיר לנו רק את חלק דמי הגמולים ששולמו על חשבון פיצויים"

5.         בסמוך לאחר קבלת הודעת המעסיקה שלחה מקפת הודעה לתובע ביום 18/12/90 על גבי טופס "הפסקת עבודה -כספי תגמולים", בה צוין כי קיבלה את הודעת המעסיקה על הפסקת עבודתו ביום 31/8/90, כי עומדים לרשותו בהתאם להודעת המעסיקה כספי תגמולים בלבד (חלק עובד וחלק מעביד), וכי כספי התגמולים אינם מקנים זכויות לפנסיה. כמו כן כלל הטופס את יתרת הסכומים הצבורים והנחיות לגבי אופן משיכת הכספים והתנאים לעשות כן (ראה נספח ב' לכתב ההגנה של מקפת).